遵义医学院2017年诚聘高层次人才

遵义医学院2017年诚聘高层次人才


 遵义医学院坐落在历史文化名城遵义。学校创建于1947年,是中国共产党创办的第一所本科医学院校,曾用大连医学院、关东医学院、大连大学医学院等名称。1969年为支援“三线”建设举校南迁,更名为遵义医学院。经过,70年的建设和发展,学校已成为一所以医学为主,文理渗透的多学科、多层次、办学特色鲜明、办学实力雄厚的省属重点建设高校,是教育部本科教学工作水平评估优秀学校,是国家首批卓越医生教育培养计划项目试点高校。2014年,口腔医学专业通过教育部专业认证。2016年,成为国家卫生和计划生育委员会与贵州省人民政府共建高校,并顺利通过教育部本科教学水平审核评估。

建校以来,学校群英荟萃、专家云集,解剖学与人类学家吴汝康院士、微生物学家魏曦院士、药理学家张毅教授、生理学家吴襄教授、生物学家伍律教授、肺科学家方侃教授、外科学家陈荣殿教授等知名专家学者曾执教讲坛。目前,学校共有师资1270人,其中专任教师1109人,直属附院师资726人,外聘教师104人,二级教授17人,兼职博士生导师10人,硕士生导师693人,省核心专家2人,省管专家22人,教育部新世纪优秀人才支持计划7人,享受国务院及省政府特殊津贴专家44人,省级教学名师11人,柔性引进国内外高水平大学的院士、“千人计划”、长江学者等高层次“候鸟型”人才42人。

新时期,全体师生员工将继续秉承“明德笃学,求是致用”校训,发扬学校优良传统,坚持内涵建设与发展,为早日建成西部一流的医科大学而努力奋斗! 

人才引进费

1、中国科学院院士、中国工程院院士,我校将给予120万(税后)人才引进费,并提供180200平米住房一套。(服务期满十年可拥有产权,下同)

2、第二层次人才:教育部“长江学者奖励计划”特聘教授;中科院“百人计划”研究员;国家自然科学基金杰出青年基金获得者;国家基金创新研究群体学术带头人;国家重点实验室负责人;国家重点学科带头人;国家级有突出贡献的中青年专家;教育部“高等学校教学名师”;国家人事部“百千万人才工程”一、二层次人选;国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖获奖者(均为前2位);国家教学成果奖特等奖第一获奖人,我校将给予80万(税后)人才引进费,并提供150-160平米住房一套。

3、教育部“新世纪优秀人才支持计划”人选;省级重点学科带头人,我校将给予40万(税后)人才引进费,并提供120平米住房一套。

4、全日制双证博士学位获得者,我校将给予20万(税后)人才引进费,提供120平米住房一套。

科研启动基金

引进的高层次人才,我校根据科研项目提供科研启动基金。


其他待遇

1、未评职称的博士,工资可直接享受副高职称待遇;

2、学校在暂无房源提供的情况下,每月发放租房补贴1200元。

3、高层次人才津贴800/月(按年计发)。

4、引进的高层次人才配偶非本市工作或无工作的,视当时省厅及学校对博士配偶工作安置的政策支持情况协助安排。

5、应聘的高层次人才直接参加面试,面试时间可根据高层次人才的时间决定。

6、到校参加面试的高层次人才,学校负责承担面试期间的往返路费及住宿费用。

(珠海校区和第五附属医院待遇请另行咨询)

联系方式

校本部(遵义)

王春炼:电话:0851-28609555

邮箱:1842153945@qq.comchengshan705523936@163.com

第一附属医院(遵义)

江红武、刘雪梅:电话:0851-28608393/ 28608494 邮箱:

附属口腔医院(遵义)

廖征:电话:0851-28640374邮箱:

珠海校区(珠海)

吴文才:电话:0756-7623322邮箱:

第五附属医院(珠海)

王晓艳:电话:0756-6277750邮箱:

1、有意向的博士请将简历发送到指定邮箱。

2、应聘的博士直接参加面试,面试时间可根据博士的时间决定。

3、到校参加面试的博士,无论是否被录用,学校负责承担博士本人面试期间的往返路费(含机票)及住宿费用。

备注:简历标题:


原文始发于微信公众号(新加坡中國学者学生聯合会):